De Nederlandse Arbeidsinspectie ontdekte 5 mensen in een nagelstudio die in een nagelstudio werkten zonder werkvergunning tijdens een gecombineerd onderzoek met de stad. Aziatische mensen die illegaal in dienst waren. Dat is in strijd met de Wet op de buitenlandse arbeid (Wav).
Een stad van Enschede personeel ontdekte drie van de vijf arbeiders waren “gewoon” terug aan het werk in de winkel de volgende dag. De Arbeidsinspectie kwam meteen terug om een tweede onderzoek uit te voeren. Een goede staat van dienst wordt momenteel ingediend tegen de werkgever voor acht Wav. schendingen.
Het bedrijf heeft ook de Arbeidstijdwet geschonden door geen bedrijfstijdregistraties bij te houden. De Arbeidsinspectie heeft een verzoek ontvangen om documenten van de werkgever om na te gaan of aan de Wet inzake minimum- en vakantievoordelen (WML) is voldaan. Er is een angst voor betaling of contante betalingen aan mensen omdat de baas aangeeft dat hij nooit een loonadministratie had. Dat wordt momenteel onderzocht.
Rapporteer harde arbeidsomstandigheden
Buitenlandse Arbeid De wetsovertredingen worden vaak gemeld door de Arbeidsinspectie. De Roadmap-bevestigingsbehoefte helpt bij het bepalen of iemand in Nederland in aanmerking komt om te werken. De Arbeidsinspectie benadrukt de waarde van beschuldigingen van harde, ongemakkelijke of ongunstige bedrijfsomstandigheden. Via onze site kun je misdaden registreren.