ArbeidsRecht. Maandblad voor de praktijk, Werknemer onder bewind: opgepast!

Met ruim een kwart miljoen mensen in Nederland onder bewind, is de kans groot dat werkgevers op enig moment te maken krijgen met een werknemer die onder bewind staat.1 Wanneer een werknemer onder bewind staat, zal een werkgever hier in meerdere opzichten rekening mee moeten houden. De afgelopen jaren zijn er in toenemende mate uitspraken gedaan over arbeidszaken waarin bewind een belangrijke rol speelde. Aangezien onderbewindstelling van een werknemer grote gevolgen heeft voor de loonbetaling, afspraken tussen werkgever en werknemer over financiële kwesties en gerechtelijke procedures, is het van belang om hier als werkgever alert op te zijn. … Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Plaats een reactie